יישום חונכות לעולים אקדמאים מובטלים ועובדים בתת-תעסוקה,ליווי בתהליך השתלבותם בשוק העבודה



יישום חונכות לעולים אקדמאים מובטלים ועובדים בתת-תעסוקה,

ליווי בתהליך השתלבותם בשוק העבודה

רציואל התוכנית:

על פי הניסיון בתחום לאורך 15 שנים ועל פי פניות מאנשים שרשומים אצלנו בעמותה, אנו רואים שיש בעיה גדולה לעולים אקדמאים לעבוד במקצועם . מצד אחד, על אף שהעולים הם אקדמאים בעלי תואר שני, ישנם מקצועות אשר לא נדרשים בארץ, לכן הם עובדים בתת-תעסוקה או מובטלים. כמו למשל: מהנדסי נפט וגז, מהנדסי מכרות ומחצבים, מהנדסי רכבות, מהנדסי רכב, מהנדסי ספינות וכד’… מצד אחר, לעולים אקדמאים במקצועות הנדרשים בארץ, חסר ידע בעברית ברמה מקצועית וכמו כן ידע וכלים בתוכנות גרפיקה הנדסיות ממוחשבות הנדרשות בארץ. בנוסף על כך ישנו חוסר יישום חונכות לעולים, ליווי בתהליך השתלבותם בשוק העבודה לטווח הארוך.

מטרת הפרוייקט:

— שיוון הזדמנויות, הגשמה עצמית של עולים אקדמאים ומימוש מרבי של הפוטנציאל האינטלקטואלי הטמון בהם.

— הכשרה מקצועית לעולים, שדרוג והסבה של מקצועות אשר לא נדרשים בארץ.

— הקניית כלים ללימודי תוכנות גרפיקה הנדסיות במטרה לסייע לעולים להשתלב בתעסוקה.

— לשפר את מצבם הסוציואקונומי ולהתפרנס בכבוד.

פרוט הפרוייקט:תוכנית הכוללת מספר שלבים:

א. שירותי הכוונה— גיבוש כיוון תעסוקתי ובניית תוכנית תעסוקתית אישיים לטווח המיידי ולטווח הארוך.

במסגרת ליווי אישי והתאמה מקצועית, רכזי התעסוקה מסייעים לכל משתתפי התכנית (במסלול המורחב והממוקד) בבניית תכנית תעסוקתית אישית ברת-מימוש התואמת את מטרותיהם התעסוקתיים יכולותיהם וכישוריהם.

ב. הכשרה מקצועית— שדרוג ההון האנושי של המשתתפים. מטרה זו תושג באמצעות הכשרהבתוכנותגרפיקההנדסיות — שרטוט ותכנון בתוכנות  AutoCAD, Solid  Works , חישוב קונסטרוקציה ממוחשב למהנדסים עולים בתוכנות ATIR —  ו KUBUS, חישובים סיסמיים של מבנים חדשים וחיזוק מבנים קיימים (תקנים למהנדסים בענף הבניה)  הנדרשותביותרלעסקתם.תוכנית לימודית ייחודית, ובלעדית. רמת המרצים גבוהה, תואר שני ושלישי עם ניסיון רב. התלמידים מקבלים כלים מקצועיים שנדרשים למציאת  מקומות עבודה.

ג. לווי מקצועי והשמה-בתום שלב ההכשרה מקבלים בוגריה ליווי בתהליך השתלבות בשוק העבודה.

השמה איכותית ויציבה בעבודה התואמת את התוכנית האישית של כל משתתף. לאחר שלב ההשמה, ממשיך ליווי המשתתפים בשלבי ההיקלטות בעבודה או הקמת העסק, תוך שמירת קשר עם המעסיק לשם ביסוס יציבות תעסוקתית.

מטרה זו מושגת באמצעות עבודה משותפת בין המשתתפים לרכזי התעסוקה, הדרכה במיומנויות השמה (כתיבת קורות חיים, הכנה לראיונות עבודה וכד’), סיוע בהתמודדות עם קשיים וחסמים בתהליך וכן איתור הזדמנויות תעסוקתיות הקיימות באזור והגשתן. למשתתפי התוכנית מוענק סיוע והכוונה קבוצתית ופרטנית למציאת עבודה וניתנת הפניה למעסיקים פוטנציאלים. כמו כן יישום החונכות לעולים אקדמאים מובטלים ועובדים בתת-תעסוקה וליווי בתהליך השתלבותם בשוק העבודה לטווח הארוך.

הפעילויות המתוארות בתוכנית העבודה, מקנים לנו את ראייה מרחבית לפתרון הבעיה. אנו מקבלים הרבה פניות מעולים אשר זקוקים בפעילויות ורוצים להשתתף בפרוייקט רבים. אנו משוכנעים שזאת בדיוק ההזדמנות שהייתה חסרה להם ואנו בתור ארגון בתחום יכולים להקנות להם את מימוש היעד.